Responsable de la Santé et Sécurité au Travail

Nom du poste

Responsable de la Santé et Sécurité au Travail

Nom de l'entreprise

Vent de l'Est

Site web de l'entreprise

https://ecwind.ca/

Secteur d'activité

Construction

Description du poste

Résumé du poste :

Le responsable de la Santé et Sécurité au Travail (SST) sera chargé de mettre en œuvre, de maintenir et d’améliorer les politiques et les programmes de santé et de sécurité au sein de notre compagnie. Le titulaire du poste devra garantir le respect des normes réglementaires, la sécurité des employés, et contribuer à la création d’un environnement de travail sain et sécurisé.

Responsabilités principales :

1. Élaboration et mise en œuvre des politiques SST :

• Concevoir, développer et mettre en œuvre des politiques et des procédures SST conformes aux réglementations en vigueur.
• S’assurer que les politiques SST sont communiquées de manière efficace à l’ensemble du personnel.

2. Formation et sensibilisation :
   • Organiser et dispenser des sessions de formation SST régulières pour le personnel.
   • Sensibiliser les employés aux risques spécifiques associés à la maintenance éolienne.
3. Évaluation des risques et inspections :
   • Effectuer des évaluations des risques et assister les équipes.
   • Coordonner et effectuer les inspections régulières de sécurité.
4. Gestion des incidents et enquêtes :

• Intervenir immédiatement en cas d’incident, en mettant en place des mesures correctives.
• Mener des enquêtes approfondies sur les incidents et accidents de travail, en identifiant les causes et en recommandant des actions préventives.

 

5. Collaboration avec les équipes opérationnelles :

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour intégrer les pratiques de sécurité dans leurs activités quotidiennes.
• Identifier et partager les meilleures pratiques en matière de sécurité.

6. Veille réglementaire :

• Suivre de près les évolutions des normes et réglementations en matière de SST.
• Mettre à jour les politiques et procédures en conséquence.

7. Communication interne :

• Communiquer régulièrement avec les employés sur les initiatives SST, les statistiques d’incidents et les bonnes pratiques.
• Encourager une culture de sécurité proactive.

8. Gestion des équipements de protection individuelle (EPI) :

• Assurer la disponibilité des EPI appropriés et veiller à ce qu’ils soient correctement utilisés.

Conditions et exigences

• Diplôme d’études collégiales ou certificat universitaire en santé-sécurité ou toute autre formation pertinente. Une autre combinaison de formation et expérience jugée pertinente pourraient être considérée;
• Expérience préalable en santé-sécurité dans le domaine des énergies renouvelable, industriel ou de la construction, un atout
• Expérience préalable avec ISNET, AVETTA, COMPLYWORKS, WCB et CNESST, un atout
• Bonne connaissance des lois et règlements en santé-sécurité reliée aux travaux en hauteur, aux espaces clos et aux chantiers;
• Bonne condition physique pour effectuer des inspections et de la surveillance dans les éoliennes;
• Excellente habileté à rédiger des procédures, des rapports, à communiquer et à travailler en équipe;
• Excellentes habiletés en analyse, synthèse et résolution de problèmes;
• Avoir un leadership d’influence;

Avantages

1. Salaire compétitif : Nous offrons un salaire concurrentiel basé sur l’expérience et les compétences.
2. Équilibre travail-vie personnelle : Nous valorisons l’équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Des horaires de travail flexibles et des possibilités de travail à distance sont disponibles.
3. Opportunités de développement professionnel : Bénéficiez de programmes de formation continue, de mentorat et de possibilités de progression de carrière au sein de l’entreprise.
4. Congés Fériés : 10 congés fériés par année.

Comment postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à info@ecwind.ca

Horaire

Temps plein

Télétravail

Optionnel

Territoire

Maria

Date limite de candidature

15/03/2024

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